2026年6月11日，在上海财经大学，召开了上海音乐学院与上海财经大学开展关心下一代工作交流座谈会。上海音乐学院关工委常务副主任、原党委副书记李艳玲，上海音乐学院关工委副主任李明明，上海财经大学校关工委秘书长、离退休工作处处长王青云、关工委秘书长劳帼龄等同志参加，与会人员围绕高校关心下一代工作展开热烈的务实交流。
上海财经大学关工委秘书长、离退休工作处处长王青云首先详细介绍了校关工委的组织架构、运行模式以及各项特色工作与丰硕成果。在基层组织建设方面，稳步推进二级学院关工委分会全覆盖工作，不断健全校、院两级联动的关工组织体系，同时优化队伍结构，积极吸纳青年教职工担任青年委员、选拔优秀学生代表出任学生委员，打造出“五老骨干+青年委员+学生委员”的综合型工作队伍，推动关工委工作更接地气、更具活力，形成代际携手、协同共进的良好工作氛围。多年来，上海财经大学关工委始终坚守立德树人根本任务，持续做优做强“读懂中国”特色品牌活动。依托两级关工委组织网络，组织离退休老同志结合亲身经历讲述时代变迁与奋斗故事，传承红色基因与优良家风。活动形式丰富多元，涵盖主题宣讲、征文评比、短视频创作、座谈分享等，参与覆盖面广，师生参与热情高涨，一大批优秀作品在各级评选中斩获佳绩。此外，各级关工委深入挖掘“五老”资源，充分发挥他们的政治优势、威望优势和经验优势，组织老同志常态化开展思政宣讲、学业答疑、心理疏导、生涯指导等暖心服务；同时着力搭建校友联动育人平台，邀请优秀校友返校分享经验、参与实践指导、助力职业规划，汇聚多方育人力量。依托完善的组织机制与多元活动载体，关心下一代工作根基不断夯实，品牌影响力持续提升，形成了组织健全、队伍有力、特色鲜明、实效突出的良好工作局面。
上海音乐学院关工委常务副主任、原党委副书记李艳玲结合上海音乐学院关工委工作展开分享。她表示，校友是高校关工委得天独厚的优质资源，应充分发动在校校友、毕业校友两支队伍，鼓励校友参与宣讲、节目编排、实践指导等工作，充实关工委工作力量。同时，要传承老一辈教师关爱学子的优良传统，发挥“五老”队伍阅历丰富、情怀深厚的优势，助力青年大学生思想引领与成长成才。她强调，跨校联动是保障关工委工作长效发展的关键。随后，李艳玲书记系统介绍了上海音乐学院牵头组建百年育人联盟以及开展2026年上半年工作总结大会的相关情况。依托这一联盟平台，沪上多所高校打破壁垒、资源互通、活动联办，各项活动覆盖面广、师生参与热情高，育人反响良好，切实发挥了联合育人的集聚效应。她还结合联盟实践，分享了红色文化育人创新模式：目前联盟内多所高校广泛采用理论宣讲+现场演绎的形式开展红色音乐主题活动，由专业教师解读红色音乐内涵，搭配学生演唱、演奏，形式鲜活、受众接受度高，具备规模化推广价值。
上海音乐学院关工委副主任、离退休党委副书记李明明结合自身多年任职经历，分享了兼任多项党务、关工委、老教授协会、社区职务的工作经验与服务师生、服务社区的心得体会，并详细介绍了上音关工委依托校内名师效应、音乐学科特色以及百年育人联盟平台开展工作的具体做法。双方还围绕关工委特色品牌打造、基层队伍建设、退休教职工服务保障、活动长效运营等细节问题展开热烈交流，彼此交换思路、取长补短。
上海财经大学关工委秘书长劳帼龄作总结发言。她表示，本次座谈会为两校关工委互通经验、共谋发展搭建了良好平台。接下来关工委要持续深化校际协作联动，整合“五老”、校友、学科特色等各类优质资源，借鉴成熟的活动模式，用心打造红色文化育人品牌。同时要持续关怀退休老同志，完善相关保障举措，充分调动老同志参与关心下一代工作的热情。希望全体关工委工作者不忘初心、接续奋斗，把榜样精神转化为工作动力，多措并举引导青年树立理想、砥砺品格，推动高校关心下一代工作走深走实、再添新彩。
此次活动以榜样宣讲铸魂，以座谈交流聚力，为两校关心下一代工作拓宽了思路、凝聚了合力。未来，上海音乐学院关工委将继续深度挖掘红色文化与院校特色资源，常态化推进校际协作，不断创新工作形式、丰富活动载体，用心用情做好关心下一代各项工作，引领新时代大学生锤炼担当本领、勇担时代重任，努力推动我校关心下一代工作迈上新台阶。
